Clima e Cultura Empresarial / Organizacional ao contrário do que muitos empreendedores, gestores e colaboradores pensam, não são conceitos sinônimos. É um equívoco cometido com bastante frequência pelas pessoas, de diversos níveis, nas empresas. O “Clima” se refere a uma […]
Gestão de Pessoas e Empreendedorismo é publicação onde evidencia-se a importância de empreendedores para a inovação, a evolução e a expansão de cidades, estados e países. Empreendedor deve saber liderar funcionários, clientes e fornecedores e anos-luz separam os papéis da […]
Humanos Ativos é Post onde mesclamos conceitos, com a nossa vivência de muitos anos em Gestão de Pessoas. Identifiquei um ótimo artigo escrito por Udo Simons c/ o título: “O sentido do trabalho” . E, no subtítulo, o artigo já nos […]
O presente Post: ´Gestão de Pessoas: 24 Dicas´ está sendo escrito numa era de “Falência Motivacional no Trabalho” no mundo e, principalmente, no Brasil. As pessoas estão com uma sensação de negatividade, que acaba repercutindo como tristeza em suas vidas, […]
Como otimizar o cérebro ? Uma pergunta relevante que os “6 achados da neurociência que são úteis para a carreira”, interessante artigo que nos revela que a lógica de trabalho do nosso sistema nervoso pode influenciar muitas de nossas atitudes […]
Sobre o trabalho, embora seja comum que muitos reclamem dele, poucas pessoas conseguiriam viver sem ele. Na verdade, a maior parte das queixas nem diz respeito ao trabalho em si, mas ao fato de que muitos trabalham sem encontrar um […]
Criatividade ? Inovação ? Este POST foi inspirado pelo artigo de Adriana Gomes – Como incentivar seus funcionários a serem mais criativos? , que é uma especialista em Gestão de Pessoas, disse em resumo que: “A atitude do gestor é […]
A questão carreira profissional, desde o início da estruturação da nossa Base de Conhecimentos (em 2013), tem sido um tema relevante em nossa pauta de assuntos. A falta de uma melhor compreensão do assunto, associado a carência de critérios no […]
